（李广彦）日前，宜都市制定六项工作措施，确保2008年水利建设任务和目标全面完成。

今年宜都市有解决4万农村人口的饮水安全问题、全面完成大溪灌区配套改造工程、启动3座小型水库除险加固项目等10项重点水利建设任务和目标列入《政府工作报告》。为完成上述目标任务，该市水利部门制定以下六项措施：

加强领导，突出重点带全局。一是局班子成员齐心团结，明确目标责任，对照十项目标任务，实行严格的责任分工和目标考核。二是树立科学发展观，围绕新农村建设目标，科学规划各项水利工程，不断完善制定好的措施和办法。三是强化目标任务的落实，加大督办检查力度。经常性的组织专班到各乡镇、各有关工程开展督办检查，特别是以饮水安全等重点水利工程和事关防汛安全的水利工程为重点，督促工程进度，查看建设质量，查找存在的问题。切实做到加强领导，精心组织，全面完成《政府工作报告》下达的各项水利建设任务。

狠抓项目，不断争取上级投入。围绕《政府工作报告》下达的各项水利建设任务和目标，一方面严格执行规划中的水利项目，一方面积极开展水利项目的综合规划，并筛选部分骨干项目，积极向上争取资金，依靠骨干项目，推动全市水利建设。

创新机制，推动水利建设健康发展。继续坚持“以奖代补”政策，按照水利工程“分级管理、分级负责”和“谁受益、谁负担”的原则，实行市、乡、村三级负责。特别是对农田水利建设中的小型“家门口”水利工程，做到应补尽补，保护群众兴修小水利的热情。继续推行“产权受益户共有制”改革，为改革到户的小型水利工程发放《产权证书》，让农民吃上定心丸。同时兴办民营水利，筹集社会资金。

强化质量，通过监督管理实现水利建设又好又快发展。开展水利工程建设年活动，一是实行领导包项目责任制，每个班子成员负责一个项目质量管理。二是实行有效的社会监督，重点工程一律公示，并建立一套由水利工程受益人为主要监督员的质量保障机制。三是聘请专家现场管理，严把质量关，确保工程质量。

追求高效，通过队伍建设为实现目标任务提供保障。一是要继续深化机关效能建设，切实转变作风，严格工作纪律。二是创建学习型机关，即组织干部职工开展政治理论学习，也要经常性的开展水利技术培训，人人学习本领，增强综合素质，提高业务水平。三是抓好党建、廉政、工会和职工思想政治工作，为全面完成目标任务提供组织保障。

很抓宣传，营造积极向上的水利工作氛围。对照全年目标任务，开展有声有色的宣传工作，对水利建设中好的作法、先进经验、样板工程、模范典型要大张旗鼓宣传，鼓励调动干部职工工作积极性，营造积极向上的水利工作氛围，推进水利事业健康发展。